Miejsce pracy:Zobacz na mapie
Kilińskiego 86a, 22-400 Zamość, powiat: m. Zamość, woj: lubelskieZobacz na mapie
Zakres obowiązków:
1. przestrzeganie uregulowań prawnych w zakresie organizacji i realizacji kształcenia, szkolenia i przygotowania zawodowego oraz wychowania i opieki uczestników;
2. organizowanie i realizowanie różnych form pracy wychowawczej (programów wychowawczych, grup wsparcia, zajęć zespołowych i indywidualnych, etc.) oraz aktywnych form spędzania czasu wolnego (imprez, zajęć klubowych i warsztatowych, kół zainteresowań, etc.);
3. udział w radach pedagogicznych i zespołach diagnostycznych;
4. realizowanie zadań doskonalących pracę wychowawczą dotyczących organizacji grupy wychowawczej, troski o właściwy stosunek uczestnika do nauki i pracy, troski o wychowanie moralno-społeczne uczestników, współpracy z rodzicami, dbania o higienę zdrowotną uczestników, opieki i pomocy materialnej dla uczestników, pomocy w samorealizacji, wdrażania do poszanowania tradycji i wartości edukacyjnych;
5. bieżąca analiza pracy wychowawczej oraz sytuacji edukacyjnej i zawodowej uczestników, w tym postępów w nauce oraz frekwencji na zajęciach szkolnych;
6. bieżące monitorowanie występowania wykruszalności uczestników i podejmowanie działań prewencyjnych oraz naprawczych;
7. podejmowanie działań mających na celu wyrównywanie dysproporcji edukacyjnych, rozpoznawanie potrzeb i problemów młodych osób, ich predyspozycji i zainteresowań;
8. kształtowanie właściwych postaw społecznych, zapewnienie pomocy i wsparcia w rozwiązywaniu problemów szkolnych, rówieśniczych, rodzinnych;
9. dbanie o wysoki poziom i efektywność kształcenia uczestników OHP oraz warunki realizacji nauki zawodu i przyuczenia do wykonywania określonej pracy, w tym naukę i egzekwowanie ścisłego przestrzegania przepisów BHP;
10. organizowanie pomocy materialnej uczestnikom znajdującym się w najtrudniejszej sytuacji życiowej;
11. wskazywanie wychowankom i ich rodzinom źródeł kompleksowej pomocy psychologiczno-pedagogicznej i socjalnej oraz monitorowanie efektów korzystania z niej;
12. terminowe zgłaszanie do OKE uczestników kończących naukę zawodu w formach pozaszkolnych do zdawania egzaminów eksternistycznych;
13. utrzymywanie stałej współpracy z pracodawcami, władzami samorządowymi oraz innymi podmiotami działającymi na rzecz młodzieży;
14. monitorowanie losów absolwentów;
15. prowadzenie grupy wychowawczej oraz dokumentacji pedagogicznej w zakresie realizacji działań opiekuńczo-wychowawczych jednostki;
16. wykonywanie innych zadań wynikających z przepisów szczególnych OHP.
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę w zastępstwie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję:
false
Wymiar etatu:
1
Zmianowość:
inna
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40.00
Data rozpoczęcia:
01.11.2024
Data zakończenia pracy:
Wynagrodzenie brutto:
od 4 300 do 5 100
System wynagradzania:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód:
wychowawca w placówkach oświatowych, wsparcia dziennego, wychowawczych i opiekuńczych oraz instytucjach pieczy zastępczej
Typ propozycji:
praca stała, praca w wolne dni
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
Znajomość języków:
polski, w mowie - biegły, w piśmie - biegły
Zawód:
Staż pracy w zawodzie:
Umiejętności i uprawnienia:
Staż pracy ogółem:
[cbop.i18n.stazSerializer.lata]: 2
Inne wymagania:
wykształcenie wyższe (kierunek studiów w zakresie pedagogiki, psychologii lub socjologii),
co najmniej dwuletni staż pracy przy ubieganiu się o stanowisko wychowawcy),
mile widziane doświadczenie w pracy z młodzieżą,
umiejętność współpracy w zespole,
umiejętność pracy pod presją czasu - odporność na stres,
doskonała organizacja pracy,
komunikatywność,
obowiązkowość, odpowiedzialność, terminowość,
znajomość obsługi komputera, znajomość programów Microsoft Office.;
mile widziana znajomość języka ukraińskiego.
Wymagania Pożądane
Wykształcenie:
Znajomość języków:
Zawód:
Staż pracy w zawodzie:
Umiejętności i uprawnienia:
Wymagania Dodatkowe
Wykształcenie:
Znajomość języków:
Zawód:
Staż pracy w zawodzie:
Umiejętności i uprawnienia:
Pracodawca:
Lubelska Wojewódzka Komenda Ochotniczych Hufców Pracy
Krótki opis działalności gospodarczej:
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:Zobacz na mapie
1 Maja 14c, 20-410 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskieZobacz na mapie
Język aplikacji:
Wymagane dokumenty:
list motywacyjny;
cv, które, zgodnie z art. 22¹ Kodeksu pracy, powinno zawierać: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, dane o wykształceniu, kwalifikacjach zawodowych
i przebiegu zatrudnienia,
własnoręcznie podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
Zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego i Kartoteki nieletnich lub oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (wówczas zaświadczenie z KRK będzie wymagane na etapie ewentualnego podpisywania umowy);
Dokumenty prosimy przesyłać za pośrednictwem Poczty Polskiej z dopiskiem
na kopercie „Rekrutacja – stanowisko młodszy wychowawca/wychowawca” lub składać osobiście
w kancelarii Lubelskiej WK OHP , ul. 1 Maja 14c, 20-410 Lublin do 20 października 2024 r.
Kontakt:
Lubelska Wojewódzka Komenda Ochotniczych Hufców Pracy w Lublinie
ul. 1 Maja 14c
20-410 Lublin
lub pocztą e-mail na adres sekretariat@lubelska.ohp.pl
Sposób kontaktu / przekazania dokum.:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Treść oferty mogła ulec zmianie. Zapoznaj się z najaktualniejszą wersją tutaj
