Miejsce pracy:Zobacz na mapie
Łomianki, powiat: warszawski zachodni, woj: mazowieckieZobacz na mapie
Zakres obowiązków:
Analiza trendów i wskaźników we współpracy z grupą HR w celu opracowania rozwiązań, programów i polityk. Rekrutację, selekcję, szkolenia, rozwijanie potencjału oraz ocenę pracowników
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję:
false
Wymiar etatu:
1
Zmianowość:
jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40.00
Data rozpoczęcia:
01.12.2024
Data zakończenia pracy:
Wynagrodzenie brutto:
od 6 000 PLN
System wynagradzania:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód:
pozostali specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi
Typ propozycji:
praca stała, praca w wolne dni
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Znajomość języków:
polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany, chiński, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
Zawód:
Staż pracy w zawodzie:
Umiejętności i uprawnienia:
dobry kontakt z klientem, obsługa komputera - pakiet programów Office, dbanie o wizerunek firmy
Staż pracy ogółem:
Inne wymagania:
identyfikacji, analizy i rozwiązywania problemów związanych z zasobami ludzkimi
Wymagania Pożądane
Wykształcenie:
Znajomość języków:
Zawód:
Staż pracy w zawodzie:
Umiejętności i uprawnienia:
Wymagania Dodatkowe
Wykształcenie:
Znajomość języków:
Zawód:
Staż pracy w zawodzie:
Umiejętności i uprawnienia:
Pracodawca:
kontakt przez PUP
Krótki opis działalności gospodarczej:
Sposób aplikowania:
za pośrednictwem urzędu
Adres:Zobacz na mapie
Poznańska 131A, 05-850 Ożarów Mazowiecki, powiat: warszawski zachodni, woj: mazowieckieZobacz na mapie
Język aplikacji:
polski
Wymagane dokumenty:
CV
Sposób kontaktu / przekazania dokum.:
Treść oferty mogła ulec zmianie. Zapoznaj się z najaktualniejszą wersją tutaj
