Specjalista Do Spraw Bezpieczeństwa I Higieny Służby Pracy (ogłoszenie Nr 131561)

WYMAGANIA NIEZBĘDNE: - wykształcenie: wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie BHP lub studia podyplomowe w zakresie BHP - doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok w służbie BHP - biegła znajomość przepisów prawa pracy w zakresie BHP oraz innych przepisów obowiązujących w tym zakresie, znajomość metod oceny ryzyka zawodowego - umiejętność obsługi komputera ( pakiet MS Office) - posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą poufne lub wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawa o ochronie informacji niejawnych - komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność organizacji pracy własnej, umiejętności analityczne, umiejętność argumentowania, umiejętność pracy pod presją czasu - w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. - posiadanie obywatelstwa polskiego - korzystanie z pełni praw publicznych - nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe WYMAGANIA DODATKOWE: - doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok w prowadzeniu szkoleń i instruktaży/w prowadzeniu postępowań powypadkowych - aktualne szkolenie okresowe dla pracowników służby BHP - prawo jazdy kategorii B - znajomość przepisów dotyczących funkcjonowania Straży Granicznej OSOBA NA TYM STANOWISKU: - bierze udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz w związku ze służbą oraz opracowywaniu wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności tych wypadków i zachorowań na choroby zawodowe a także bierze udział w kontroli tych wniosków, - przeprowadza i nadzoruje przeprowadzanie kontroli warunków pracy i służby - uczestniczy w pracach, powołanej przez pracodawcę, komisji bezpieczeństwa i higieny pracy oraz innych zakładowych komisjach zajmujących się problematyką bezpieczeństwa i higieny służby - pracy, zapobieganiem chorobom zawodowych i wypadkom przy pracy - bierze udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego dla wszystkich stanowisk w Oddziale - bierze udział w opracowywaniu planów modernizacji i rozwoju zakładu pracy, w ocenie założeń, przekazywaniu nowo budowanych lub przebudowywanych obiektów albo ich części, przedstawia propozycje dotyczące uwzględnienia w tych planach rozwiązań techniczno- organizacyjnych zapewniających poprawę stanu BHP - przeprowadza szkolenia wstępne w zakresie bezpieczeństwa i higieny służby - pracy, udziela instruktaży ogólnych dla nowo przyjętych pracowników i funkcjonariuszy SG - prowadzi dokumentację dotyczącą BHSP oraz uczestniczy w opracowywaniu wewnętrznych przepisów BHSP i ustala zadania kierowników komórek organizacyjnych i innych osób kierujących zespołami funkcjonariuszy i pracowników SG w zakresie bezpieczeństwa higieny służby pracy - sporządza i przedstawia Komendantowi Oddziału okresowa analizę stanu bezpieczeństwa i higieny słuzby - pracy w Oddziale zawierającą propozycje przedsięwzięć technicznych i organizacyjnych. Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca o charakterze administracyjnobiurowym w systemie 8 godzinnym w siedzibie Oddziału i poza nim. Pełna oferta pracy znajduje się na stronie internetowej https://bip.nadwislanski.strazgraniczna.pl/s07/wolne-stanowiska-pracy/wolne-stanowiska-pracy (nr ogłoszenia: 131561) [Kontakt telefoniczny: 22 500 33 79]